⑴强化队伍建设，保障人才力量。严格落实行政执法人员持证上岗制度，进一步强化沟通协调力度，全面做好行政执法考试工作，加强对12名行政执法监督人员和106名乡镇和县级行政执法部门的分管领导和工作人员业务培训力度，不断提高监督指导和行政执法能力与水平。⑵强化机制建设，规范有序运行。充分借鉴乡镇综合行政执法先进经验，率先探索建立健全《乡镇行政执法争议协调制度》《乡镇行政执法指导监督工作机制》《乡镇综合行政执法协调联动工作机制》等相关工作机制，进一步推进乡镇综合行政执法改革工作规范运行。⑶强化试点工作，推进走深走实。深入推进嘉川镇乡镇综合行政执法改革试点工作，牵头制定《行政执法流程标准》《行政执法文书标准》。同时，结合行政执法要求，编印《旺苍县行政执法工作实务手册》200册，发放到各乡镇和县级行政执法部门，让每名执法人员明确工作职责、熟悉执法程序，切实做好行政执法工作。