(1)坚持思想引领，振奋精神聚共识。印发《关于扎实开展清廉交通建设实施方案》《2022年全面从严治党主体责任清单》《重点权力廉政风险防控责任清单》，成立由主要负责人任组长、派驻纪检组组长及其他班子成员任副组长、局属单位和股室负责人为成员的交通运输系统清廉交通建设工作领导小组，通过党组会、干部职工会等传达学习清廉交通建设工作会议精神及相关文件3次，开展推进会1次，结合党史学习教育、干部纪律作风整顿、警示教育等，班子成员讲党课10人次，常态化开展会前学纪学法，形成尊法、学法、守法、用法的浓厚氛围。(2)聚焦重点任务，标本兼治抓落实。认真落实“一岗双责”和党风廉政建设责任制，严格“三重一大”制度，统筹项目“五位一体”综合监管，牢固树立红线意识和底线思维，规范文明公正执法。今年，调查处理涉嫌围标串标案1起、项目举报问题1起，召开项目建设推进会4次、党组会议12次、专题会议10次，及时研究安全生产、防灾减灾和应急管理工作，督导检查40余次，发现问题212个，发出安全生产整改通知书1份，整改率100%。(3)坚持实效检验，以人为本优服务。今年以来，更新四川一体化政务服务平台事项管理系统，共计61项政务服务事项、127项实施清单，材料减免较之前减少63.38%，网上办件及线下办件无一超期，办理提速85.96%，完成4项“一件事一次办”配置；组织较大规模的打非治违专项整治行动4次，查处损害公路路产路权案件20件；召开交通运输行业安全工作会议1次，进货运企业调研4次，对寄递物流、客运企业、维修企业、驾校等每月开展常态化监督检查，规范经营行为。(4)坚持挺纪在前，转变作风树新风。积极开展干部纪律作风整顿“回头看”“一看三访”活动，收集了意见建议13条，整改完成10条，常态化坚持3项，对标“12+4+2”问题，再次排查整改纪律作风问题41条；开展领导班子测评1次，干部职工述职2次，集体谈话1次，分级分类开展谈心谈话79人次；召开党风廉政建设暨警示教育大会2次，专题研究意识形态、党建、党风廉政建设5次，通报典型案例5次，组织观看阳光问政(廉)4次，整改阳光问政问题1期。