（1）提高职建水平。围绕“3+3”产业体系，持续推进校企双制、工学一体的新型学徒制和“川育核工”“利曌妹儿”特色劳务品牌培训，开展补贴性职业技能培训5902人次、新型学徒培训162人次、劳务品牌培训3200余人次。（2）构建人才矩阵。制定出台《食品饮料产业技能人才培育激励七条措施》等12项政策措施，全力推动技能人才队伍建设工作，创建国家级高技能人才培训基地1个、国家级技能大师工作室1个、省级技能大师工作室1个、市级技能大师工作室5个。（3）搭建竞赛平台。围绕“以赛促学、以赛促训、以赛促评、以赛促建”目标，建设以企业和院校技能竞赛为基础的职业技能竞赛体系，在四川省第六届“四川工匠杯”职业技能大赛中，我区参赛选手分别荣获烹饪中餐、茶艺项目优胜奖。