（1）重征收,保发放。时刻关注基金征收进度，争取财政部门对基金征收工作的支持，人社部门及时为参保单位提供缴费通知单和人员缴费明细，对欠缴金额大的参保单位，将欠费催缴通知单直接送到参保单位，确保及时完成省市下达的征缴任务。截至2018年底，共征收养老保险费9040余万元，职业年金1651余万元。（2）重服务,促稳定。针对全县3000余名离退休干部居住分散,面宽量大问题，我县创新工作方式,在离退休干部相对集中的成都、绵阳等地成立退休支部,并派专人前往驻点服务，并在重大节假日之际利用短信、微信平台发送慰问信,对行动不便的老年人,实行上门服务开展生存验证工作。（3）重监管,堵漏洞。严格执行收支“两条线”的管理原则和社保基金财务管理制度，严格审批基金支付，做到账款相符；同时，开展全县机关事业单位退休人员生存认证工作，严防违规领取养老金现象发生。2019年以来，养老金发放领取正常，无违规情况发生。