⑴用活政策稳定就业。用好用活稳岗返还补贴、社保补贴等政策，进一步加大对企业的纾困帮扶力度，鼓励企业不裁员、少裁员，通过稳市场主体，达到保就业的目的。今年以来，发放稳岗返还资金128.09万元，受益企业109家，惠及职工2025人；发放社保补贴45.17万元，涉及3家企业41人。⑵强化创业带动就业。建立健全创业带动就业扶持长效机制，在融资贷款、人才回引、土地使用等配套措施上大力支持农民工、大学生、退役军人等群体返乡创业。全区现有返乡创业主体6458人，创办经济实体5834个，带动就近就业2万余人。今年以来，对185个创业项目发放奖补资金169.8万元；为63人发放创业担保贷款915万元。⑶拓宽渠道促进就业。组建区欣达人力资源公司、12个乡镇（139个村社区）劳务专合社（分社），不断丰富劳务转移载体。为高校毕业生、16-24岁失业青年等群体提供充足就业见习机会，搭建企业和青年人才供需匹配“缓冲区”。加大公益性岗位兜底安置，帮助就业困难人员就业。今年以来，“点对点”输送劳动力2631人，为全区38家见习基地提供专业岗位58个，开发公益性岗位1573个。