自“2023年春风行动暨就业援助月活动”开展以来，苍溪县坚持以“就业有支持、用工有保障、满意有提升”为目标，苍溪县人社局会同县总工会、团县委、县退役军人事务局等部门共同发力，全覆盖摸排就业意愿、高频次举办招聘活动、全方位提供就业关怀，迎来就业服务“开门红”。

“一对一”摸排访民情。面向退捕渔民、脱贫人口、离校未就业高校毕业生集中组织开展求职意愿摸底调查，及时发现认定就业困难人员。通过“下基层、送岗位、送政策、送服务”，紧紧依靠乡镇公共就业服务点和村级公共就业服务员开展“一下三送”活动，面对面了解掌握援助对象的基本信息和就业失业情况，建立服务对象需求清单、帮扶台账，做到人员底数清，基本情况明。截至目前，摸排出有县内求职意愿的1321人、有县外求职意愿的307人，后续苍溪县人社局将根据求职群体的不同需求有针对性提供就业援助。

“面对面”招聘送岗位。今年以来，按照“分行业、分领域、高频次、小规模”模式举办线上线下招聘会8场、发放宣传资料1.3万余份、提供就业岗位3300个、达成求职意向365人、帮助重点企业招工109人。下一步，苍溪县还将持续推动此类招聘活动的开展，让就业“春风”吹进千家万户，既让用工单位精准招聘到人才，又让求职者安心找到好工作。

“实打实”稳岗送温暖。通过苍溪发布、苍溪人社微信公众号等平台向1220名有求职意愿的劳动者点对点推送广元舒之恒鞋业有限公司、四川汇智鞋业、四川坤华晟智能服饰制造有限公司等县域重点企业的用工信息，为16名离校未就业高校毕业生、54名退捕渔民提供就业政策咨询和创业指导。