⑴瞄准培育对象。围绕种养大户、返乡下乡创业人员、新型农业经营与服务主体等类别，建立高素质农民培育对象库和人才资源信息库并实行动态管理。目前，已培育高素质农民4416名，省、市调训155名，学员领办创办家庭农场、农民合作社等各类新型经营主体100余家。

⑵拓展培育内容。围绕“1+1”山地特色高效农业产业发展规划，设置大豆玉米带状复合种植、茶叶栽培等主导课程，采取“课堂集中学习+田间实操演练+优秀企业参访”相结合的方式，提高培训实用性和农民积极性。目前，已建立高素质农民培育实训基地1个，举办粮食、蔬菜等各类培训90余期，开展田间实训100余次，培训4416人。

⑶做优培育服务。建立服务需求台账，组建肉牛、茶叶等多个领域的“新农人”服务团，通过“线上+线下”相结合的方式，开展互动交流、提供政策咨询和线上答疑等跟踪服务，及时解决技术难题、山地农机应用、新技术推广等问题。目前，已有200余名农技员、180余名指导教师结对服务学员4416人，收集各类问题5600余个，解决技术难题200余个，协助解决其他问题5400余个，满意度达100%。