充电赋能起新程 苍溪县市场监管局青年干部提能培训开班

10月12-13日，苍溪县市场监管局组织全系统35岁以下和5年内新进干部职工开展第五期市监大讲堂暨青年干部职工提能培训。聚焦干部职工履职能力全面提升，切实提升政治素养、业务水平和执法能力。

本轮培训紧贴市场监管工作实际，形式多样、内容丰富，特邀市局、县局8名业务骨干进行授课，内容涵盖了知识产权、价格收费、食品安全、药品安全、特种设备安全、工业产品质量安全、行政处罚办案实务等多项内容，既有理论学习、现场教学，还有交流研讨、爱国主义主题教育。

在理论学习课堂上，授课老师们从实际工作经历出发，以案释法，举一反三，深入浅出地讲解在日常监管、执法工作中的常见问题、应对措施、办案技巧和法律适用等实操知识。

在红军渡大酒店厨房的餐饮食品安全教学现场，授课老师采取沉浸式教学方式，以场所布局和厨房食品安全隐患排查为主线，对仓库、更衣室、粗加工区、操作间、凉菜间等功能区域涉及的重点环节进行手把手教学，重点学习了餐饮食品安全监管工作的具体操作步骤和方法，近距离了解了餐饮日常监管和食品安全管理中存在的薄弱环节和风险隐患排查方法。

在红军渡教育基地，学员们随着解说员讲解，参观了红军渡口遗址、红军石刻标语碑廊、红四方面军长征出发地纪念碑、功勋馆，认真了解川陕革命根据地和红四方面军历史事件，缅怀红军先烈丰功伟绩，接受革命传统教育，感受老一辈革命家艰苦奋斗的光荣传统、勤政务实的优良作风和清正廉洁的崇高品格。

在座谈交流会上，以老前辈分享工作经验和建议的方式拉开序幕，参训人员纷纷围绕市场监管工作心得体会展开交流，结合自身成长经历、本职岗位，畅谈收获体会、认知感悟和工作规划等，大家踊跃发言，现场气氛融洽活跃，充分展现了青年干部朝气蓬勃、争创一流的精神风貌。

通过培训，新入职人员纷纷表示，将以此次培训为起点，加快适应新时代要求，立足岗位实际，增强自身工作本领，不断提高自身素质，努力推动市场监管工作再上新台阶。

培训结束后，该局还组织了专业知识测试，检验学习成效。（佘艳玲）