一是对照清单查摆问题。街道领导班子成员和干部个人认真对照“作风纪律负面问题清单”6个方面问题和13个具体表现,通过向村(社区)和辖区企事业单位征求意见、自己找、互相提等方式深入查找问题,并建立问题清单。
二是深入剖析深抓根源。各领导班子成员和干部个人对查找的问题清单逐一剖析,并形成个人剖析整改材料。剖析整改材料实行党组织总把关制,党工委书记审核领导班子和班子成员的材料,班子成员审核分管部门负责人的材料,各部门负责人审核一般干部的材料。
三是谈心谈话制定措施。按照各级各部门“人人见面”的要求,街道制作“谈心谈话”记录表,通过集体谈和个别谈的方式开展“作风纪律深化年”谈心谈话,采取主要领导同班子成员谈、班子成员同部门负责人谈、部门负责人同普通干部谈及召开干部职工大会的方式进行。截至目前,已对18名领导干部进行了谈心谈话。