为帮助农民工特别是新生代农民工提升技能水平和岗位能力，县人社局积极开展农民工技能培训，将技能培训作为有效促进农民工稳岗就业的重大工程。

一是广泛宣传，积极动员。县人社局结合“春风行动”系列农民工专场招聘会，以及微信朋友圈、抖音等媒介，向农民工进行技能培训宣传，接受现场咨询。一季度累计发布相关宣传信息1500余条。

二是摸清意愿，分类培训。工作人员通过入户走访，求职登记、问卷调查等方式，摸清县域内农村劳动力就业意愿、技能水平和培训需求，主动对接培训机构、企业和乡镇，建立培训需求台账，引导培训机构开展钢筋工、水电工、起重装卸机等专业技能培训。1-4月开展抖音直播带货和起重装卸机培训各1期，共120人次。

三是全程监管，注重质量。县人社局严格落实“3566”工作方案，实现从培训前、培训中、培训后“三个阶段”与资料、开班、授课、管理、拨款“五个方面”做到“六严六保”，建立全要素、全过程监管“新机制”。对培训课时、工种、人员、教学计划与管理进行严格审核，以实际行动帮助农民工真正学到一技之长。

下一步，县人社局将继续立足本县实际，结合农民工技能需求，加大职业技能培训力度，切实帮助农民工提高技能水平和职业素养，从而实现稳岗就业。下半年预开展特色种养殖、康养旅游、建筑工匠等技能培训各1场次，将惠及2000余名农民工。