为扎实推进依法行政，持续推动《保障农民工工资支付条例》落地见效，切实做好保障农民工工资支付工作，进一步巩固拓展根治欠薪成果，促进全区社会和谐稳定，利州区人社局扎实开展贯彻实施《保障农民工工资支付条例》三周年专项行动。

一是广泛开展大学习活动。开展专题集中培训，强化依法行政思维。区劳动监察综合行政执法大队通过以案说法、集体研讨等形式，组织学习《保障农民工工资支付条例》《劳动法》《劳动合同法》等法律法规；依托学习强国、学法考法和川渝人社等平台，加强对相关法律的“线上”学习，不断提升行政执法人员熟练掌握和运用法律法规条款及工作服务能力。专项行动开展以来，开展集中培训3次，参与人数达160余人。

二是积极组织大宣传活动。在项目工地、企业园区等重点场所悬挂宣传标语，发放宣传资料，向农民工普及相关法律法规和维权知识，加强对《保障农民工工资支付条例》的宣传，提高农民工法律意识和维权意识。利用网站、微信公众号等新媒体，公布拖欠农民工工资违法行为典型案例，起到“查处一个、警示一批、震慑一片”的效果。专项行动开展以来，开展宣传活动2次，现场咨询农民工500余人次，发放宣传资料300余份，公布典型案例2个。

三是高效推进大调研活动。成立专项调研小组深入企业、项目随机走访，与农民工座谈交流，摸清当前落实《保障农民工工资支付条例》情况，重点对农民工工资专用账户、农民工实名制管理、工资保证金及维权信息公示等核心制度情况进行调研，形成专题调研报告，详细分析《保障农民工工资支付条例》实施过程中发现的5个问题，提出3点措施意见。专项行动开展以来，检查用人单位32家，法治体检2300余人，协调解决89名农民工工资30.1万元。