3月27日，市人社局召开党组（扩大）会议，深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设重要指示精神，审议通过局实施方案，部署启动全局学习教育。市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长梁元昊主持会议并讲话，局党组成员出席会议，局属科室、单位正科级领导干部、四级以上调研员参加会议。

会议指出，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育是党中央深化全面从严治党、推进自我革命的重大部署，对弘扬党的优良作风、保持党的先进性和纯洁性、服务中国式现代化建设具有重要意义。全局党员干部要站在政治和全局高度，深刻领会学习教育的战略考量、精准指向和根本目的，切实增强贯彻落实的思想自觉、政治自觉、行动自觉。要清醒认识作风建设永远在路上的长期性、复杂性，以学习教育为契机，持续纠治“四风”顽疾，推动党风政风持续向好，凝聚干事创业强大合力。

会议强调，要严格对标对表中央和省市部署要求，紧扣“学、查、改”一体推进主线，确保学习教育走深走实。一是深化理论学习，将习近平总书记关于作风建设重要论述、中央八项规定及实施细则作为核心内容，通过党组理论学习中心组领学、支部研学、个人自学等方式，推动党员干部准确把握精神实质，树牢纪律规矩意识。二是全面查摆问题，结合巡视巡察、审计监督、信访反馈等渠道，深入查找落实中央八项规定精神中的薄弱环节，重点对照中办《通知》明确的11类突出问题，逐项检视剖析，建立问题台账。三是狠抓整改落实，坚持“当下改”与“长久立”结合，对查摆问题实行销号管理，同步健全作风建设长效机制，推动整改成果转化为制度规范和工作实效。

会议要求，压紧压实责任链条，确保学习教育高质量推进。强化党组主体责任和领导干部“一岗双责”，成立工作专班统筹协调，建立“周调度、月督导”机制，重点抓好新提拔干部、年轻干部和关键岗位人员的教育监督。坚持严实作风，力戒形式主义，扎实完成“规定动作”，严防“低级红”“高级黑”。注重成果转化，将学习教育与“我为群众办实事”实践结合，深化人社领域“放管服”改革，提升就业、社保、劳动关系等民生服务质效，以优良作风推动全市人社事业高质量发展。

会议强调，全局上下要以钉钉子精神抓好学习教育，落实中央八项规定精神，持续巩固风清气正的政治生态，努力为广元现代化建设贡献力量。