一是建立一个亮责清单。围绕党风廉政建设党委主体责任九项职责任务，结合园区党委2017年党风廉政建设工作要点，建立园区党委全年履行党风廉政建设主体责任主要内容和具体措施清单，对应制定30项履责措施和整改措施，形成责任清单和负面清单两个清单，突出“双单”亮责，压紧压实职责任务。

    二是制作一本制度手册。5月中旬前，收集整理委机关近年来在党风廉政、正风肃纪、作风建设、督查督办等方面出台的文件制度，并汇编成册，印发到每一名县级干部和每个科室、每一名党员干部手上。

    三是搞好一次专题廉政教育。6月底前组织开展一次警示教育活动，组织观看警示教育片、通报全市典型案件，由园区党委书记讲1次廉政党课，邀请市纪委有关领导或专家，开展1次党风廉政和法纪教育专题讲座，加强对系统党员干部职工的党性党风党纪教育。

    四是开展一次谈心谈话。结合园区党委《全覆盖谈心谈话工作方案》，采取“一对一”面谈方式，5月底前对班子成员、科室和部门负责人、党员干部开展一次全覆盖谈心谈话，加强思想沟通，及时“咬耳扯袖”，切实提升廉洁从政从业意识。

    五是开展一次监督检查。6月底前，园区纪委牵头对委机关科室和天然气公司重点部门、各分公司开展一轮“两个责任”落实、“三同”机制建设、窗口服务和作风效能、经济运行等工作的监督检查，同步开展廉洁从政从业诫勉谈话。

    六是完善一个监督平台。4月底前组织公司纪委及相关人员赴湖南等地考察学习国有企业对外服务管理和“三同”监督工作；按照市上要求，6月底前，完成委机关“三同”网络监督平台建设并试运行，加强委机关行政权力运行平台、公司“OA”办公系统的使用监管。